只要有時間我就想帶家人到處走走看看風景或遊玩,
但是大部分都在工作的我想找一間去旅遊時需要住
的旅店還真是麻煩,還好我發現了這個訂房網~
訂房快速而且又有優惠,還真的是省錢又省時
像這次我訂的這間東京丸之內大都會飯店 (Hotel Metropolitan Marunouchi)超推薦的因為
服務態度親切~住起來的感覺就好像在
自己家一樣可以讓我覺得很放鬆又自在如果有喜歡的話
不妨來看看
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
東京丸之內大都會飯店 (Hotel Metropolitan Marunouchi) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
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商品訊息功能: 旅館
商品訊息描述:
關於東京丸之內大都會飯店
簡介
位於東京的範圍之內、交通方便，東京丸之內大都會飯店已成為當地旅遊的最佳落腳點。 這家飯店離市中心不遠，僅有0km，去機場也僅需要90分鐘。 丸之内, 大丸東京百貨公司, 新丸之内大樓也近在咫尺。
相信東京丸之內大都會飯店的周到服務和一流設施會讓您此行終生難忘。 飯店的特色服務，包括所有房型皆附免費WiFi, 24小時保全, 每日客房清潔服務, 壁爐, 24小時前台服務。
8層樓的建築裡提供343間別緻客房，舒適的布置讓人有如家般的體驗。現代化的貼心設施，如免費茶包, 衣櫥, 加濕器, 浴巾, 室內拖鞋，在特定的房型中提供，旅客可需求選擇最合適的房型。 飯店配備的健身房, 按摩等娛樂設施必定會讓您流連忘返。 東京丸之內大都會飯店地理位置優越，能為客人提供一流服務。
服務設施摘要
網路服務
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
停車場 (附設, 付費)
休閒娛樂設施
按摩
健身房
餐飲服務
自動販賣機
送餐服務
餐廳
咖啡店
酒吧
服務與便利設施
可寄放行李
每日客房清潔服務
乾洗服務
外幣兌換
保險箱
壁爐
吸菸區
送洗服務
禮賓服務
接待設施
24小時保全
可帶寵物
電梯
24小時前台服務
無障礙友善設施
所有客房均提供
可使用語言
英語
日語
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至12歲(含)兒童 | 住客人數超過限制時，需另付加床費用。 |
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
實用入住資訊
入住與退房時間
交通資訊與服務
其他實用資訊
住宿概況
停車服務
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
林姓女童4年前出生時，缺少雙手且只有一條腿，父母親認為，懷孕時明明已經做了15次的產檢，醫院怎麼沒發現胎兒有缺陷，因此提告婦產科求償770萬。
過去也曾有一位手術接受全身麻醉的病人，因麻醉疏失，術後未醒變成植物人，臥床15年後去世。家屬陸續打了兩回官司求償，最高法院判決醫院須賠償9年醫療看護等相關費用2300萬元，後再判決追加5年費用1050萬元，另加法定年息5%，總金額高達4545萬元，全案定讞，創下司法醫療糾紛最高紀錄。
根據衛福部的統計，台灣近5年進入醫審會鑑定的醫療糾紛，每年約有500件上下，顯示台灣醫病關係緊繃。醫學界認為，現在有太多的民眾覺得，只要進到醫院，醫師就必須讓病患平安康復，卻沒想到有些重大病症，本來就存在治療的風險，怎麼建立良好的醫病關係，台灣還有很大的努力空間。
醫師陳永綺表示，雖然身為醫師每天要面對許多病患，但直到自己的父親生了重病，需要與醫師溝通治療方式時，才真正體會到家屬的心，因此認為醫生除了醫術之外，也應培養醫師的「爭議調解」專業能力。
「換一個位置就換一個腦袋」，建議可透過「角色扮演」遊戲訓練醫療人員培養同理心，修正醫師的表達與溝通技巧，在實務上也較能站在對方的立場思考。
陳永綺強調，不是糾紛發生了才開始發揮同理心，而是要先預防，才能減少醫病糾紛發生的機率，從掛號和進診間的那一刻開始，護士、醫生的態度就能決定醫病關係。
醫病關係不論對於醫方還是家屬，皆是需要正視的問題。危機即是轉機，只要適當溝通，病人不予取予求，醫院也不要固守己見、激化對立，便有機會修復醫病關係。
建議醫病雙方皆要互相傾聽、交流，緩解雙方焦躁情緒，讓病人家屬能走出陰霾，不再埋怨醫院，醫院也可就問題點尋求改進之道，找出雙方平?，並促進醫病關係正向循環。（更多相關內容，盡在《醫病大和解！：一起走出醫療糾紛的迷宮、重建醫病信任關係》，方舟文化出版）
為使台灣製鞋業有更多優秀新血加入，吸引高知識份子投入製鞋業，並緩解廠商人才需求，勞動部勞動力發展署中彰投分署成立製鞋產業人才培訓據點，16日舉辦「台灣鞋業人才培訓中心揭牌儀式」暨第31期培訓班開訓典禮，彰化縣長魏明谷與勞動部勞動力發展署中彰投分署副分署長林淑媛等人，一起見證製鞋據點嶄新里程碑。
▲台灣鞋業人才培訓中心揭牌儀式暨第31期培訓班開訓典禮，彰化縣長魏明谷等人一起見證製鞋據點嶄新里程碑。（圖／記者陳雅芳攝，2017.10.16）
魏明谷表示，台灣鞋業可說是全世界排名第一，產量也很大，台灣掌握鞋業的生產技術，為了避免技術斷層，所以需培養一些中高階的管理人才，期望透過台灣鞋業人才培訓，能夠讓下一代傳承鞋業的事業。
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▲台灣鞋業人才培訓中心揭牌儀式暨第31期培訓班開訓典禮。（圖／記者陳雅芳攝，2017.10.16）
魏明谷說，寶成、豐泰等都是全世界市占率名列前茅的廠商，要讓產業能夠持續維持在世界第一，就要一直培養人才，掌握技術，把鞋業產業留在台灣，也希望年輕的高階人才一起來培訓中心受訓，並分派到台灣在全世界的工廠，引導工廠進步。
▲台灣鞋業人才培訓中心揭牌儀式暨第31期培訓班開訓典禮。（圖／記者陳雅芳攝，2017.10.16）
魏明谷指出，台灣曾經擁有全球製鞋王國的美名，國際知名各類球鞋、皮鞋與女性製鞋，幾乎都是尋求台灣廠商協助加工；不料因上下遊製鞋產業為了降低生產成本，提昇全球國際市場競爭力，紛紛出走中國大陸或東南亞而日漸沒落，一度被歸類為「夕陽」傳統產業。
中分署除了委託鞋技中心成立製鞋產業人才培訓據點之外，並與台灣製鞋工業同業公會在培育鞋業人才上，長期扮演著重要推手，共同開辦各式製鞋管理、設計、開發、技術等課程，以中高階管理幹部為培養的核心方向，迄今已共同攜手走過6個年頭，開辦30個班次，培訓學員近千人，學員訓後就業率高達8成，媒合廠商包括寶成、豐泰、鈺齊、千附等80家以上。
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